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241、实践调研发现，审计实务工作者苦于无系统的理论和方法作引导，审计中往往只能通过现场观察发现问题，通过深入调查发现不符绩效之处。
242、在进一步剖析上市公司并购的成因、组织资本转移表现以及并购绩效时，辅以数据和图表分析。
243、比较某个城市优秀论文的实际数目和期望数目的，可以提供一种类似绩效考核的东西。
243、造 句 网是一部在线造句词典,其宗旨是让大家更快地造出更优质的句子.
244、第三，从基本薪酬、绩效调薪、津贴福利等几方面着手，对原有薪酬体系进行了较大的改革与调整，以此建立一个更加适合、支持和促进X银行战略发展的新的薪酬体系。
245、其次，结合绩效考核理论，运用职位说明书法、专家咨询法等方法设计了绩效考核指标，构建了英山县地方税务局征管人员绩效考核指标体系。
246、如果基金由投资天使成立,聘请一位经理来处理会议协调,酬金规则偏向以现金而非绩效奖金的形式兑现。
247、那些有效沟通的人对于资源和信息占据更有利地位，能更快地越过机构政治藩篱。研究表明有效沟通的人往往供职于更成功的团队，得到更好的绩效评价，受到更多的提升和更高的报酬。
248、这些高管暗中调高自己的基本工资，大幅抵消了各自的公司绩效奖金的缩水。
249、通过对夏邑广厦装饰安装有限公司绩效考核现状的分析，找出并分析人员绩效考核中存在的问题。
250、亨氏先生说，那样的对话最好留到绩效考核过后的后续会议上进行。
251、而从资源配置绩效表现上可发现绩效的良窳并不影响并购意愿。
252、忘却绩效评奖吧.众议院民主党人正在加速叫停整个联邦政府的绩效工资.
253、然后在建立绩效考核指标体系的基础上设计了浮动工资体系。
254、动态定价作为定价策略的一种，可以使商品供应和需求能更好的匹配，这为企业改善供应链绩效以及增加利润提供了重要机会。
255、本文基于中国深沪两市的上市企业，对于中国上市企业的多元化战略和绩效间相关关系进行了实证研究。
256、巴拉克奥那马总统宣布了一项影响广泛的教育政策，该政策支持向老师发放绩效奖金及延长教学日和教学年。
257、并以员工发展为出发点，确定了考核内容和考核方法、绩效考核主体、考核周期以及考核流程设计。
258、结论：积分加权法可用于药剂科科研绩效的量化评价。
259、本研究假设对于同样的手机键盘操作任务，手机各按键的位置不同，在操作绩效上存在差异。
260、首先描述分析中西部地区农村信用社的经营绩效.
261、结果表明，我国通信产业上市公司股权集中程度与公司绩效存在正相关关系，但不能建立显著的数量化模型关系。
262、三项措施做好年终考评,绩效考评。
263、刑事拘留数、行政拘留数、退查率、破案率等是以往公安机关最常见的绩效考评指标,而如今它们已经退出了安徽省公安机关的考评体系。
264、*弯历经日本51年殖民统治,高压统治的暴政令人发指,但不可讳言,日本也留下了少数至今余荫犹存的治理绩效,公共卫生就是这少数治绩之一。
265、一位下派医生告诉记者,他在医院正常工作期间,奖金按所在科室绩效计算,而下乡期间,只能拿到全院平均奖,这样每月少收入1000余元。
266、王逸掩饰不住的笑意让刘埔祝有些摸头不着脑,闷闷地说道:“奇怪了,怎么大家都是笑着进我办公室的?是不是公司发奖绩效奖金了?”。
267、“我们现在拿的工资都是固定工资,绩效奖金也是全员的平均奖。
268、将规范执法情况纳入干警个人绩效考核范畴,对落实上级院规范执法规定不到位、执法不严格、不规范的扣除绩效分数,取消评先树优资格。
269、千分制考核公共卫生服务不合格医疗机构将扣减补助资金昨日,河南省卫生厅、省财政厅联合下发通知,要求加强2012年度基本公共卫生服务项目绩效考核。
270、中药组每年业务费不到160万元、执行人力4名,预算与人力俱缺,导致“中药掺含西药”的日常抽检业务松懈,抽查件数过低,执行绩效不彰,把关机制严重阙漏。